Anche Cass., Sez. Lav., 2 settembre 2026 n. 24919 riafferma, consolidando l’orientamento sul punto, che il diritto alla fruizione del servizio mensa o del buono pasto sostitutivo, avente natura assistenziale e non retributiva, spetta a tutti i dipendenti del comparto sanità (inclusi i turnisti) che prestino attività lavorativa per almeno sei ore continuative giornaliere. Tale diritto matura indipendentemente dalla durata della pausa (anche se ridotta a dieci minuti per i turnisti) e dalla collocazione oraria del turno, estendendosi anche al lavoro notturno, e non subisce compensazioni o elisioni in virtù delle indennità specifiche erogate per il disagio del lavoro su turni.
a cura dello Studio Legale Avv. Mauro Montini
dipendente, sanità
Il diritto alla mensa dei dipendenti del SSN non si tocca!
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