L’ordinanza dell’8.10.2025 n. 27043 della Suprema Corte- Sezione Lavoro mette infila alcuni approdi consolidati in tema di demansionamento nel rapporto di lavoro pubblico privatizzato e di incarichi accessori alla qualifica di inquadramento. Si afferma, difatti, […]
La Suprema Corte, con almeno due ordinanze del 10.10.2025 nn. 27189 e 27192, afferma che “la configurazione del lavoro dirigenziale pubblico a termine come forma eccezionale rispetto al rapporto a tempo indeterminato ha il naturale
Il T.A.R. Umbria ha affermato che non può essere accolta una richiesta di risarcimento del danno per occupazione temporanea senza titolo di un immobile da parte dell’Amministrazione, fino a quando quest’ultima non si sia pronunciata
Risarcimento del danno da occupazione temporanea illegittima (Art. 42-bis) Read More »
Una recente e davvero interessante ordinanza della Suprema Corte (Cass., Sez. lav., 16.10.2025 n. 27634) afferma innanzitutto che i principi giurisprudenziali validi per i dirigenti del settore privato (secondo cui la natura spiccatamente fiduciaria del
Incarichi ex art. 110 d. lgs. n. 267 del 2000 e danno comunitario Read More »
La Suprema Corte di cassazione, con ordinanza dell’11.10.2025 n. 27242, conferma che, in caso di abusiva successione di contratti a tempo determinato, la successiva stabilizzazione a tempo indeterminato, presso lo stesso ente che ha intrattenuto
La Corte di Cassazione ha recentemente affermato che l’art. 2087 c.c., che obbliga il datore di lavoro a tutelare l’integrità fisica e la personalità morale dei prestatori di lavoro, deve intendersi violato anche quanto vengono
Sulla dignità del lavoratore Read More »
Con sentenza del 24/04/2025 n. 753 il TAR della Toscana mostra di condividere appieno gli approdi della giurisprudenza lavoristica in merito agli oneri di allegazione e di prova nell’ambito delle controversie aventi ad oggetto situazioni
Demansionamento e onere della prova secondo il giudice amministrativo Read More »
La sentenza n. 146 del 20/05/2025 della Corte di Appello di Firenze- Sezione lavoro, non smette di offrire spunti di riflessione e di approfondimento. Infatti, dopo essersi interrogata sull’utilizzabilità a fini probatori di mail aziendali
Danno da costrittività lavorativa Read More »
Una recente sentenza della Suprema Corte (cfr. ord. Cass., Sez. Lav., 178.04.2025 n. 10311), muovendo dall’inossidabile presupposto che “in caso di stipulazione di un contratto di collaborazione coordinata e continuativa che, in seguito ad accertamento
Rapporto di lavoro nullo e diritto alla regolarizzazione contributiva Read More »
Una recente pronunzia della Corte di Cassazione (cfr. Ordinanza n. 10054 del 16/04/2025), acclarata la natura pubblica di un ente in conformità al “diritto vivente, accertando la prevalenza dei compiti di regolazione e controllo nella
Una vita da precario, il danno comunitario: basta e avanza Read More »
